近年來，農(nóng)場公司辦公室以“服務(wù)大局、立足長遠、社會穩(wěn)定”為原則，嚴(yán)格實行全年在崗值班值守制度，不斷在值班工作制度化約束、規(guī)范化管理、程序化運作上下功夫，切實做到全天候值守、全時段響應(yīng)、全過程調(diào)度、全環(huán)節(jié)處置，著力提升值班值守工作質(zhì)效。
工作中，統(tǒng)一思想、提高站位，不斷增強值班工作使命感、責(zé)任感，嚴(yán)格值班工作標(biāo)準(zhǔn)，提升值班工作質(zhì)量，周密安排部署值班工作。一是做好后勤服務(wù)保障工作，本著節(jié)能增效、低碳減排原則，加強辦公設(shè)備、空調(diào)、照明、門窗等設(shè)施使用管理，時刻保持辦公室、衛(wèi)生間、會議室等公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔，保證茶水供應(yīng)，確保值班工作有序、規(guī)范開展。二是牢固樹立“值班無小事”理念，在工作細節(jié)上下功夫，在工作落實上求實效，常態(tài)化抓好日常值班接電、辦件等基礎(chǔ)工作。統(tǒng)籌安排周末、節(jié)假日值班工作。嚴(yán)格執(zhí)行來電接聽制度，值班人員準(zhǔn)確、精練、禮貌應(yīng)答。收發(fā)文件做到迅速反應(yīng)、細心對待、謹(jǐn)慎處置。嚴(yán)格執(zhí)行值班記錄制度，全面準(zhǔn)確記錄重要事項處理情況，詳細記錄值班時間、值班人員、值班情況等，不斷提高值班工作水平。三是強化信息報送，全面掌握風(fēng)險點。按照“有事報情況，無事報平安”原則，實行“零報告”制度，確保值守到位、信息暢通、聯(lián)通高效、處置及時。
在無數(shù)個平凡的日子里，辦公室值班人員風(fēng)雨無阻、堅守崗位、盡職盡責(zé)，時刻保持警惕和專注，認(rèn)真處理好當(dāng)日事務(wù)，做好交接班工作，確保值班期間信息傳遞及時準(zhǔn)確，推動農(nóng)場公司經(jīng)濟社會各項事業(yè)平穩(wěn)健康有序運行。
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