東辛農(nóng)場社區(qū)深化社企改革，強(qiáng)化職能管理，聚力民生改善，全力推進(jìn)美麗東辛建設(shè)，不斷增強(qiáng)居民群眾獲得感、幸福感，圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，連續(xù)多年獲得江蘇農(nóng)墾社區(qū)工作先進(jìn)單位稱號。
東辛完善社區(qū)治理體制和運(yùn)行機(jī)制，加快推行“一委三會(huì)”工作法，通過“社區(qū)事務(wù)大家談、社區(qū)治理大家議、社區(qū)決策大家定”方式，實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、居民自治、依法辦事有機(jī)統(tǒng)一。推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì)治理，建立“網(wǎng)格+警格”融合機(jī)制，城鎮(zhèn)社區(qū)實(shí)現(xiàn)“一社區(qū)一民警”，網(wǎng)格與警格“無縫銜接”。開展“走千家、進(jìn)萬戶”活動(dòng)，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，先后召開居民代表、職工代表、老干部代表座談會(huì)，征求社情民意，梳理意見建議100條，制定整改方案，逐步逐項(xiàng)整改。突出風(fēng)險(xiǎn)防控，筑牢綜治維穩(wěn)防線，開展“信訪矛盾化解攻堅(jiān)年”活動(dòng)，全力推動(dòng)積案攻堅(jiān)化解工作，東辛社區(qū)獲評連云港市信訪工作先進(jìn)單位。強(qiáng)化公共安全管理，堅(jiān)持重心下沉、關(guān)口前移、防患未然，全年開展各類綜合大檢查、專項(xiàng)檢查78次，下發(fā)隱患整改通知書83份，隱患整改率達(dá)100%。
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