東辛農(nóng)場公司進一步推進黨風廉政建設，提升全場黨員干部的拒腐防變的免疫力，抓好巡視整改，嚴明紀律規(guī)矩，持而不息加強作風建設，營造良好發(fā)展環(huán)境。
近年來，東辛認真貫徹落實集團公司全面從嚴治黨各項要求，制訂形式主義、官僚主義四方面問題清單和整改措施，落實集團省委巡視“回頭看”整改工作方案，針對存在問題逐項制定整改措施，明確責任人和整改時限，立行立改，長期堅持，建立紀檢、組織等部門各負其責的責任體系，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。開展警示教育，增強黨員干部紀律紅線意，實現(xiàn)關口前移。突出抓住“關鍵少數(shù)”，完善干部廉潔檔案，全場黨員干部進行年度述職述廉，對新調整股級以上干部及基層單位領導班子進行了集體廉潔提醒談話。深化與徐圩新區(qū)紀工委廉潔共建，加強日常監(jiān)督。嚴肅執(zhí)紀問責，查處違規(guī)違紀人員。弘揚求真務實的作風，壓縮精簡各類會議、文件，規(guī)范辦文、辦會程序，開發(fā)“協(xié)同辦公系統(tǒng)”，推行無紙化辦公。實行關鍵崗位輪崗，持續(xù)整治職工群眾身邊的微腐敗和作風問題。大力倡導“釘釘子”“馬上辦”的工作作風，推動黨員干部真抓實干，主動服務基層、服務一線、服務實體經(jīng)濟。
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