東辛農(nóng)場公司在連云港市政府和省農(nóng)墾集團公司黨委的正確領導下，在徐圩新區(qū)文明辦的精心指導下，東辛上下認真貫徹落實文明單位創(chuàng)建各項工作要求，積極推動創(chuàng)建工作。農(nóng)場不斷鞏固“江蘇省文明單位”創(chuàng)建成果，緊緊圍繞中心工作，努力踐行和弘揚社會主義核心價值觀，著力構(gòu)筑道德風尚高地，深化東辛特色文明創(chuàng)建活動，創(chuàng)建工作水平有新提高、創(chuàng)建成果有新突破、文明程度有新提升。1993年農(nóng)場榮獲省級文明單位稱號后，兩次評為省級文明單位標兵，連續(xù)多年被評為江蘇農(nóng)墾先進企業(yè)、社區(qū)管理先進單位，躋身全國農(nóng)墾百強場行列。
東辛強化組織領導，健全長效機制。成立了以農(nóng)場黨委書記任組長的創(chuàng)建工作領導小組，各相關部門負責人為組員的組織機構(gòu)。堅持四互工作法，即互相學習，互相指導，互相督促，互通有無，形成合力共建的工作格局。文明創(chuàng)建與中心工作堅持三個同步，即同部署、同落實、同考核，領導干部堅持“三親自三帶頭”，即領導干部親自部署、親自督促、親自參與，帶頭落實、帶頭執(zhí)行、帶頭接受考核，層層傳導，確保有效推進。每年把創(chuàng)建工作納入農(nóng)場黨建一號方案重要內(nèi)容，并在各相關職能部門工作中細化落實，印發(fā)文明創(chuàng)建“十四五”規(guī)劃，指導未來五年創(chuàng)建工作。把創(chuàng)建工作融入生產(chǎn)生活，調(diào)動職工群眾主人翁責任感，增強全民參與創(chuàng)建的主觀能動性，確保提倡文明新風家喻戶曉、人人皆知，以實實在在的創(chuàng)建成效惠及全場百姓。在去年10月份召開的全國農(nóng)墾創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理體制現(xiàn)場推進會中，農(nóng)場所展示出的“經(jīng)濟蓬勃發(fā)展、城鎮(zhèn)清新優(yōu)美、社會文明和諧” 的良好形象受到了農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)墾局領導和與會代表的一致贊揚與好評。
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