東辛農場公司牢牢堅持黨的領導，把加強黨的建設作為國有企業的“根”和“魂”和國有企業的光榮傳統和獨特優勢，實現黨建和產業民生建設的深度融合。
東辛堅持“國企姓黨”是國有企業發展壯大的關鍵，是國有企業發揮控制力的關鍵。加強黨的建設，從黨內政治生活管起、嚴起，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴；在基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障上下功夫，嚴密黨的組織體系，增強政治功能和組織力，樹立正向激勵的鮮明導向。對關鍵崗位、重要人員特別是一把手要強化監督管理，重要崗位實行交流輪崗。完善“三重一大”決策監督機制，嚴格履行“三重一大”決策程序。堅持和推動黨建工作與企業生產經營深度融合，做到思想再解放、重心再下移、力量再下沉、工作再抓實，推進基層黨建理念創新、機制創新、手段創新，真正把“無形”的黨建工作成效轉化為“有形”的企業發展優勢，以改革發展成果檢驗黨組織工作成效。
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