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東辛農場公司將道德模范崇高精神融入各級領導干部的作風建設中，倡導領導干部發揚求實務真、開拓創新的精神，帶領廣大群眾攻堅克難，銳意進取。學習和踐行先進典型的崇高精神，以愛崗敬業的先進道德模范典型為榜樣，腳踏實地的工作，爭創一流的業績，推動黨員干部工作作風持續改進。

在經歷這場疫情大考下，東辛干部群眾涌現出一批舍己為人、無私奉獻的先鋒模范，他們有恪盡職守的共產黨員，有默默無聞的志愿者，有滿腔熱忱的退休老干部，有自發組織的社區志愿者，東辛宣傳部門通過制作廣播、電視、微信、短視頻等方式對疫情期間涌現出的先進典型進行了集中報道，此舉收到了農場四萬居民的強烈反響，其中，《抗疫一線“守門人”》文章轉載量超千余次，《東辛農場抗“疫”在行動》短視頻播放量一夜間超3萬人次，受到了農場職工群眾的一致認可，大家自覺向身邊模范看齊，讓先進的思想道德變得可學可行，將思想道德建設不斷轉化為群體意識和自覺行動，在全場范圍進行了一次全方位、無死角、集中式的居民思想道德培育，并取得了顯著成效，在抗“疫”期間，東辛農場四萬居民積極配合居委會工作人員，嚴格遵守各項疫情防控指令，助力東辛最終取得抗“疫”決定性勝利，通過這次疫情也能夠反映出東辛人民的道德素養已逐步提高，居民素質得到了提升，全場居民更加團結一致，凝心聚力為家鄉更好發展貢獻自己的力量。