東辛農(nóng)場公司著眼于經(jīng)濟社會發(fā)展全局，著眼于未來發(fā)展戰(zhàn)略目標，進一步解放思想，創(chuàng)新人才引培機制，打造人才高地，助力經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。
東辛牢固樹立“人才資源是第一資源”“抓人才就是抓創(chuàng)新發(fā)展”理念，運用好“三項機制”，大興識才愛才敬才之風，思想上高度重視、感情上積極貼近、政治上充分信任、工作上大膽使用、生活上真誠關(guān)心、待遇上及時保障，不斷增強人才的歸屬感、獲得感和幸福感。樹立正確選人用人導向，突出政治標準，注重實績導向，建立健全“選育管用督”全鏈條機制，進一步推動干部有人才隊伍強素質(zhì)、增本領(lǐng)、提能力。加強自有人才培養(yǎng)，探索企業(yè)大學模式，開展校企聯(lián)合培養(yǎng)試點，推進技術(shù)技能人才培養(yǎng)體系建設。
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